SCHULUNG

Wir setzen auf unsere Mitarbeiter, um Fortbestand und Entwicklung unseres Unternehmens sicherzustellen; daher ist es ganz natürlich, dass wir die interne Karriereförderung praktizieren. Wir schulen unsere Arbeitnehmer, um ihre Kompetenzen zu aktualisieren und ihnen so Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten.

Konkret werden den Mitarbeitern, die ihre Motivation und ihr Know-how unter Beweis gestellt haben, Aufstiegsmöglichkeiten zum Teamleiter, Projektleiter oder Geschäftsträger angeboten.

In Zahlen:

Zusätzlich zur Schulung unserer Mitarbeiter führen wir als Akteur in der industriellen Welt regelmäßig Kommunikationsmaßnahmen in Schulen und öffentlichen Stellen (tätig in Schulung und Arbeitsvermittlung) durch, um für unsere Branche zu werben.

Die französische Industrie hat eine vielversprechende Zukunft; davon sind wir überzeugt und stolz, dafür Zeugnis abzulegen!